ОАО «Гомельский белково-жировой завод» стал победителем районного смотра-конкурса на лучшую организацию идеологической работы в трудовых коллективах в 2023 году среди организаций транспорта, связи, жилищно-коммунального и промышленности. На высоком уровне на предприятии поставлена и работа первичной профсоюзной организации Белорусского профсоюза работников АПК. О том, как сплотить коллектив, зарядить энтузиазмом и мотивировать на новые достижения, поговорили с председателем профкома Еленой Патеевой.
Коллектив ОАО «Гомельский белково-жировой завод» — небольшой (здесь трудится 72 человека), но стабильный. На предприятии нет проблемы с кадрами, и те, кто приходит сюда работать, остаются в коллективе надолго.
— Прежде всего, это результат грамотной кадровой политики нашего директора Виктора Васильевича Невейкова. Руководитель умеет услышать людей, поддержать инициативы, не откладывая решать возникающие вопросы. У нас ценят каждого работника, и они это знают. Даже после выхода на заслуженный отдых люди не теряют связи с коллективом: своих ветеранов мы не забываем, — отмечает Елена Патеева.
Коллектив завода участвует во всех значимых акциях, от участия в торжественных митингах до трудовых десантов, посадки леса и так далее. Работа на предприятии непростая и напряженная, поэтому для работников предусмотрены различные варианты оздоровления. В этом году среди них были и выезды в Анапу с членами семей. Кстати, работники, которые отказались от курения, поощряются ежемесячно. А также для них добавляется 2 дня к трудовому отпуску.
Для интересного и полезного проведения досуга организуются экскурсионные поездки. Например, в текущем году работники завода побывали на экскурсиях в Санкт-Петербурге и Карелии, на открытии «Славянского базара в Витебске», проехали по маршруту «Хатынь — Дукора».
— Профессиональный праздник — День работников сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности — мы отмечаем торжественным мероприятием с чествованием лучших работников за высокие достижения в труде. Также торжественно проходят и другие значимые праздники. Не забываем и про личные юбилеи людей. Все это способствует сплочению коллектива, поддержанию корпоративного духа, — подчеркнула Елена Патеева.
Источник: https://sozhnews.by/